[JP] 【年末調整】外国人勤労者の「教育費」および「医療費」控除で確認しておきたい基本ポイント

外国人勤労者の年末調整と教育費・医療費控除イメージ

韓国で働いている外国人勤労者にとって、年末調整（연말정산）の控除項目は、税負担に影響する重要な確認事項のひとつです。

特に、

などは、外国人居住者も確認することが多い項目です。

ただし韓国では、

などによって、控除対象の取扱いが変わることがあります。

本稿では、外国人勤労者が年末調整時に確認しておきたい教育費・医療費控除の基本ポイントを整理します。

韓国の年末調整では、扶養家族のために支出した教育費について、一定条件のもとで控除対象となることがあります。

外国人勤労者の場合も、居住者区分などの条件を満たしている場合には、韓国人勤労者と同様に控除項目を確認することがあります。

実務上よく確認されるのは、

という点です。

例えば、韓国内に設立された外国人学校については、条件や限度額の範囲内で対象となることがあります。

一方、国外教育機関への支出は取扱いが異なる場合もあるため、勤務先の年末調整担当部署へ確認しておく方が安心です。

医療費控除も、外国人勤労者が年末調整時によく確認する項目です。

韓国では一般的に、

などが確認対象となります。

ただし、国外で支出した医療費は、韓国国内医療費と取扱いが異なることがあります。

そのため、

などを事前に整理しておくことが重要です。

特に家族帯同で長期間滞在している外国人勤労者の場合、教育費・医療費関連書類を年末調整前にまとめて準備しておく人もいます。

韓国の年末調整では、外国人であっても税務上の居住者に該当するかどうかによって、適用される控除項目が変わることがあります。

そのため、

などを含め、現在の居住者区分を確認しながら年末調整を進めることが重要です。

教育費や医療費は支出額も大きくなりやすいため、勤務先の年末調整担当部署や外国人向け相談窓口へ事前確認しておく人もいます。

Gonjin Global Finance & Policy Report